Kisi-Kisi Soal SKD CPNS 2024 Lengkap TWK TIU TKP

Kisi-Kisi Soal SKD CPNS 2024 – Mempersiapkan ujian CPNS 2024 memang penuh tantangan. Bagi banyak calon peserta, salah satu hal yang paling dicari adalah kisi-kisi soal SKD CPNS 2024. Kisi-kisi soal SKD CPNS 2024 ini dianggap sebagai panduan untuk mengetahui apa saja yang perlu dipelajari agar bisa lulus seleksi dengan baik.

Namun, sebelum kamu terlalu tergoda untuk hanya mencari kisi-kisi soal SKD CPNS 2024, ada baiknya kamu memahami dulu apa itu SKD dan bagaimana cara terbaik untuk mempersiapkannya dengan Kisi-kisi soal SKD CPNS 2024.

Baca juga: Soal SKB CPNS 2024 – Mulai Latihan Soal dari Sekarang!

Dalam artikel ini, kita akan membahas secara mendalam mengenai kisi-kisi soal SKD CPNS 2024, pentingnya memahami materi ujian, serta tips efektif dalam menghadapi tes ini. Dengan pengetahuan yang tepat, kamu akan lebih siap dan percaya diri saat hari ujian tiba.

Kisi-Kisi Soal SKD CPNS 2024 : Apa Itu SKD dalam Tes CPNS 2024?

Kisi-Kisi Soal SKD CPNS 2024

Sebelum membahas lebih lanjut tentang kisi-kisi soal SKD CPNS 2024, kita perlu memahami dulu apa itu SKD (Seleksi Kompetensi Dasar). SKD adalah tahapan awal dalam ujian CPNS 2024 yang bertujuan untuk mengukur kemampuan dasar setiap peserta dalam beberapa aspek penting. Soal-soal yang akan diujikan pada SKD terdiri dari tiga kategori utama, yaitu:

Baca juga: SKB CPNS Non CAT adalah – Yuk Cari Tahu Jawabannya di Sini!

  1. Tes Wawasan Kebangsaan (TWK)
    Tes ini mengukur seberapa besar pemahaman peserta terhadap nilai-nilai dasar negara, ideologi bangsa, serta pengetahuan tentang sejarah Indonesia. Soal TWK sering kali menguji pemahaman terhadap Pancasila, UUD 1945, Bhinneka Tunggal Ika, serta berbagai isu kebangsaan.
  2. Tes Intelegensia Umum (TIU)
    TIU berfungsi untuk mengukur kemampuan intelektual peserta, seperti kemampuan logika, analisis, dan penalaran umum. Soal-soal yang muncul di kategori ini umumnya berhubungan dengan matematika dasar, penalaran verbal, serta kemampuan analisis pola dan angka.
  3. Tes Karakteristik Pribadi (TKP)
    Tes ini bertujuan untuk melihat karakter dan kepribadian peserta dalam situasi tertentu. TKP biasanya menguji tentang sikap dan perilaku peserta terhadap masalah-masalah yang dihadapi di tempat kerja, seperti etika, disiplin, tanggung jawab, serta kemampuan bekerja sama dalam tim.

Kisi-Kisi Soal SKD CPNS 2024

Kisi-Kisi Soal SKD CPNS 2024
1. Tes Wawasan Kebangsaan (TWK)

Tes Wawasan Kebangsaan (TWK) bertujuan untuk mengukur seberapa dalam pemahaman dan penguasaan pelamar terkait dengan nilai-nilai kebangsaan, serta sejauh mana mereka dapat mengaplikasikan konsep-konsep tersebut dalam kehidupan sehari-hari sebagai warga negara Indonesia. Soal-soal dalam tes ini mencakup beberapa topik utama yang berfokus pada pemahaman mengenai:

  • Nasionalisme: Tes ini akan menguji pemahaman pelamar tentang pentingnya menjaga dan mewujudkan kepentingan nasional, serta bagaimana mempertahankan jati diri bangsa Indonesia di tengah perubahan zaman. Soal-soal akan berkaitan dengan sikap dan tindakan yang mendukung integritas bangsa.
  • Integritas: Pelamar akan diuji mengenai karakter moral mereka, seperti kejujuran, ketangguhan, komitmen, dan konsistensi dalam menjalankan tugas. Aspek ini bertujuan untuk melihat apakah pelamar memiliki sikap yang dibutuhkan untuk mendukung tujuan nasional dan kepentingan bersama.
  • Bela Negara: Soal ini bertujuan untuk mengetahui sejauh mana pelamar memiliki semangat untuk berperan aktif dalam menjaga dan mempertahankan kedaulatan bangsa serta keutuhan negara, baik dalam konteks fisik maupun dalam kehidupan sosial-politik.
  • Pilar Negara: Soal-soal ini akan mengukur pemahaman pelamar terhadap dasar-dasar negara Indonesia, seperti Pancasila, UUD 1945, Negara Kesatuan Republik Indonesia (NKRI), dan prinsip Bhinneka Tunggal Ika. Hal ini penting untuk memastikan pelamar memiliki dasar yang kuat dalam kehidupan bernegara.
  • Bahasa Negara: Pelamar akan diuji mengenai kemampuan mereka dalam menggunakan bahasa Indonesia yang baik dan benar, yang berfungsi sebagai bahasa persatuan dalam kehidupan berbangsa dan bernegara. Ini mencakup pemahaman tentang bagaimana bahasa menjadi alat penting dalam komunikasi yang efektif antar warga negara.
2. Tes Intelegensia Umum (TIU)

Tes Intelegensia Umum (TIU) berfungsi untuk mengukur sejauh mana kemampuan intelektual pelamar dalam memahami pengetahuan umum serta kemampuan berpikir logis dan analitis. Beberapa jenis soal yang diujikan dalam TIU mencakup berbagai aspek, antara lain:

Baca juga: Permenpan SKD CPNS 2024: Aturan Seleksi CPNS 2024

  • Kemampuan Verbal:
    • Analogi: Soal analogi mengukur kemampuan pelamar dalam membandingkan dua konsep kata yang memiliki hubungan tertentu dan menarik kesimpulan dari perbandingan tersebut.
    • Silogisme: Tes ini menguji kemampuan pelamar dalam menarik kesimpulan yang sah dari dua pernyataan yang diberikan. Pelamar harus bisa menyimpulkan hubungan antara premis-premis yang disajikan.
    • Analitis: Tes ini berfokus pada kemampuan pelamar dalam mengolah informasi yang diberikan dan menarik kesimpulan berdasarkan analisis yang logis dan rasional.
  • Kemampuan Numerik:
    • Berhitung: Tes ini mengukur kemampuan dasar matematika, seperti penjumlahan, pengurangan, perkalian, dan pembagian, yang sering muncul dalam bentuk soal-soal hitung sederhana.
    • Deret Angka: Pelamar akan diberikan deretan angka dan diminta untuk mencari pola atau hubungan antara angka-angka tersebut. Tes ini mengukur kemampuan analisis numerik.
    • Perbandingan Kuantitatif: Pelamar akan diberikan dua set data dan diminta untuk menarik kesimpulan tentang hubungan antara kedua set tersebut, yang mengukur kemampuan dalam membandingkan data kuantitatif.
    • Soal Cerita: Dalam soal cerita, pelamar diminta untuk menganalisis informasi yang diberikan dalam bentuk narasi dan menghitung data yang relevan untuk menyelesaikan masalah yang diajukan.
  • Kemampuan Figural: Tes ini menguji kemampuan pelamar dalam memahami pola gambar atau bentuk visual. Beberapa jenis soal yang diujikan mencakup:
    • Analogi: Pelamar diminta untuk mencari hubungan antara dua gambar yang diberikan dan memilih pasangan gambar yang memiliki pola serupa.
    • Ketidaksamaan: Pelamar harus bisa mengidentifikasi perbedaan atau ketidaksamaan antara beberapa gambar yang disajikan.
    • Serial: Dalam soal ini, pelamar diminta untuk menemukan pola atau hubungan dalam rangkaian gambar dan melanjutkan urutan yang ada.
3. Tes Karakteristik Pribadi (TKP)

Tes Karakteristik Pribadi (TKP) dirancang untuk menilai karakter, sikap, dan nilai-nilai yang dimiliki pelamar, serta sejauh mana sifat-sifat tersebut sesuai dengan standar yang diharapkan dalam profesi pegawai negeri sipil (PNS). Meskipun tidak ada jawaban yang benar atau salah, pelamar akan diminta untuk memilih jawaban yang paling menggambarkan sikap mereka dalam situasi tertentu. Adapun beberapa area yang diuji dalam TKP adalah:

  • Pelayanan Publik: Soal-soal ini menguji kemampuan pelamar dalam menunjukkan sikap ramah, responsif, dan efisien dalam memberikan layanan kepada masyarakat, serta kemampuan untuk memenuhi kebutuhan dan kepuasan publik sesuai dengan tugas dan wewenang yang dimiliki.
  • Jejaring Kerja: Pelamar akan diuji tentang kemampuan mereka dalam membangun hubungan yang baik dengan orang lain, baik itu bekerja sama, berbagi informasi, maupun berkolaborasi untuk mencapai tujuan bersama dalam lingkungan kerja yang dinamis.
  • Sosial Budaya: Tes ini mengukur kemampuan pelamar dalam beradaptasi dan bekerja efektif di masyarakat yang majemuk, yang terdiri dari berbagai suku, agama, budaya, dan latar belakang sosial. Pelamar diharapkan memiliki sikap toleransi dan penghargaan terhadap keragaman.
  • Teknologi Informasi dan Komunikasi: Pelamar diuji tentang kemampuan mereka dalam memanfaatkan teknologi informasi untuk meningkatkan efisiensi dan efektivitas pekerjaan. Hal ini mencakup penggunaan alat komunikasi digital yang relevan dalam dunia kerja modern.
  • Profesionalisme: Soal-soal ini akan mengukur sejauh mana pelamar memiliki sikap profesional dalam melaksanakan tugas dan fungsi mereka sesuai dengan standar yang ditetapkan dalam jabatan yang diinginkan.
  • Anti Radikalisme: Tes ini bertujuan untuk menilai sikap pelamar terhadap radikalisasi dan ekstremisme, serta sejauh mana mereka dapat menanggapi isu-isu sosial yang berkaitan dengan intoleransi. Pelamar akan diberikan beberapa situasi yang menguji bagaimana mereka bertindak menghadapi potensi ancaman atau situasi yang tidak toleran.

Contoh Kisi-Kisi Soal SKD CPNS 2024

Kisi-Kisi Soal SKD CPNS 2024

Soal 1:
Seorang manajer meminta timnya untuk bekerja lebih efisien dengan tetap menjaga kualitas. Untuk mencapai tujuan ini, langkah yang tepat adalah…
A. Meminta tim untuk bekerja lebih cepat tanpa memperhatikan kualitas
B. Memberikan pelatihan keterampilan yang dapat meningkatkan efisiensi kerja
C. Mengurangi jumlah anggota tim agar lebih fokus
D. Menurunkan standar kualitas agar pekerjaan lebih cepat selesai
E. Menambah beban kerja agar tim lebih produktif

Jawaban yang benar: B. Memberikan pelatihan keterampilan yang dapat meningkatkan efisiensi kerja
Pembahasan:
Pelatihan keterampilan akan membantu tim bekerja lebih efisien tanpa mengorbankan kualitas pekerjaan.

Soal 2:
Dalam sebuah tim, seorang anggota selalu memberikan masukan konstruktif yang membangun dan tidak pernah merasa takut untuk berbicara. Sikap ini mencerminkan nilai…
A. Keberanian
B. Toleransi
C. Ketergantungan
D. Kreativitas
E. Individualisme

Jawaban yang benar: A. Keberanian
Pembahasan:
Memberikan masukan yang membangun tanpa rasa takut menunjukkan sikap berani yang mendukung perkembangan tim.

Soal 3:
Urutan angka berikut adalah: 2, 5, 10, 17, … Maka angka berikutnya adalah?
A. 24
B. 28
C. 34
D. 26
E. 30

Jawaban yang benar: B. 28
Pembahasan:
Polanya adalah penambahan angka berturut-turut yang meningkat satu per satu:
2 + 3 = 5, 5 + 5 = 10, 10 + 7 = 17, 17 + 11 = 28.

Soal 4:
Seorang pekerja di perusahaan merasa tidak dihargai karena ide-idenya sering diabaikan oleh atasan. Apa yang sebaiknya dilakukan oleh pekerja tersebut?
A. Menyerah dan tidak memberikan ide lagi
B. Mengabaikan perasaan tersebut dan tetap bekerja seperti biasa
C. Mengungkapkan perasaan dan mencari cara untuk meningkatkan komunikasi dengan atasan
D. Mengkritik atasan secara terbuka
E. Menunggu sampai ada kesempatan untuk dipromosikan

Jawaban yang benar: C. Mengungkapkan perasaan dan mencari cara untuk meningkatkan komunikasi dengan atasan
Pembahasan:
Mengungkapkan perasaan secara konstruktif dan membangun komunikasi dengan atasan akan membantu memperbaiki hubungan kerja dan menciptakan lingkungan yang lebih produktif.

Soal 5:
Seorang siswa menemukan teman sekelasnya yang merasa rendah diri karena hasil ujiannya tidak memuaskan. Sikap yang sebaiknya ditunjukkan oleh siswa tersebut adalah…
A. Mengabaikan teman tersebut karena tidak berpengaruh
B. Mengolok-olok teman tersebut agar bisa berusaha lebih baik
C. Memberikan dukungan dan semangat agar teman tersebut tidak putus asa
D. Menyuruh teman tersebut untuk belajar lebih keras tanpa memberikan dukungan
E. Menyalahkan teman tersebut karena tidak belajar dengan giat

Jawaban yang benar: C. Memberikan dukungan dan semangat agar teman tersebut tidak putus asa
Pembahasan:
Memberikan dukungan dan semangat akan membantu teman merasa lebih baik dan termotivasi untuk terus belajar.

Soal 6:
Seorang pemimpin dalam organisasi ingin memastikan bahwa setiap anggota tim merasa dihargai. Langkah pertama yang perlu dilakukan adalah…
A. Mengabaikan perbedaan pendapat dan langsung mengambil keputusan
B. Menyelesaikan masalah tanpa melibatkan tim
C. Mendengarkan pendapat setiap anggota dan memberi penghargaan atas kontribusinya
D. Membiarkan anggota tim bekerja sendiri tanpa koordinasi
E. Menyelesaikan tugas sendiri agar tidak ada perbedaan

Jawaban yang benar: C. Mendengarkan pendapat setiap anggota dan memberi penghargaan atas kontribusinya
Pembahasan:
Mendengarkan dan menghargai kontribusi setiap anggota akan menciptakan rasa saling menghargai dan memperkuat kerja sama dalam tim.

Soal 7:
Urutan angka berikut adalah: 1, 4, 9, 16, … Maka angka berikutnya adalah?
A. 18
B. 25
C. 36
D. 24
E. 30

Jawaban yang benar: B. 25
Pembahasan:
Polanya adalah angka kuadrat:
1² = 1, 2² = 4, 3² = 9, 4² = 16, 5² = 25.

Soal 8:
Seorang karyawan mengetahui bahwa ada kesalahan besar dalam laporan keuangan yang dapat merugikan perusahaan. Apa yang sebaiknya dilakukan?
A. Membiarkan kesalahan tersebut karena itu bukan tanggung jawabnya
B. Menunggu hingga kesalahan itu ditemukan oleh orang lain
C. Segera melaporkan kesalahan tersebut kepada pihak yang berwenang untuk diperbaiki
D. Mengabaikan kesalahan tersebut karena takut mendapat masalah
E. Membenarkan laporan tersebut demi keuntungan pribadi

Jawaban yang benar: C. Segera melaporkan kesalahan tersebut kepada pihak yang berwenang untuk diperbaiki
Pembahasan:
Melaporkan kesalahan dengan cepat adalah tindakan yang benar untuk mencegah kerugian lebih lanjut bagi perusahaan.

Soal 9:
Seorang siswa di sekolah ingin membentuk kelompok diskusi yang melibatkan berbagai pandangan. Prinsip Pancasila yang paling relevan diterapkan dalam hal ini adalah…
A. Ketuhanan yang Maha Esa
B. Kemanusiaan yang Adil dan Beradab
C. Persatuan Indonesia
D. Kerakyatan yang Dipimpin oleh Hikmat Kebijaksanaan dalam Permusyawaratan Perwakilan
E. Keadilan Sosial bagi Seluruh Rakyat Indonesia

Jawaban yang benar: D. Kerakyatan yang Dipimpin oleh Hikmat Kebijaksanaan dalam Permusyawaratan Perwakilan
Pembahasan:
Melibatkan berbagai pandangan dalam diskusi mencerminkan semangat musyawarah dan kebijaksanaan dalam mengambil keputusan, sesuai dengan prinsip kerakyatan.

Soal 10:
Seorang siswa merasa kesulitan dalam memahami materi pelajaran matematika. Langkah pertama yang dapat dia lakukan untuk mengatasinya adalah…
A. Meninggalkan pelajaran karena sudah merasa tidak bisa
B. Meminta bantuan guru atau teman untuk menjelaskan materi yang sulit
C. Menunggu hingga ujian datang untuk mencoba memahaminya
D. Mengabaikan materi tersebut dan hanya mengandalkan hafalan
E. Mengkritik guru karena tidak mengajarkan dengan jelas

Jawaban yang benar: B. Meminta bantuan guru atau teman untuk menjelaskan materi yang sulit
Pembahasan:
Meminta bantuan untuk memahami materi yang sulit adalah langkah yang bijak agar siswa dapat mengatasi kesulitan belajar dengan lebih efektif.

Program Premium CPNS 2024

“Kami Bantu, Kami Pandu, Kami Bimbing Sampai Amazing!” 🌟

Slide
Slide
Slide
Slide
Slide
Slide
Slide
Slide
previous arrow
next arrow

📋 Cara Membeli dengan Mudah:

  1. Unduh Aplikasi JadiASN: Temukan aplikasi JadiASN di Play Store atau App Store, atau akses langsung melalui website.
  2. Masuk ke Akun Anda: Login ke akun JadiASN Anda melalui aplikasi atau situs web.
  3. Pilih Paket yang Cocok: Dalam menu “Beli”, pilih paket bimbingan yang sesuai dengan kebutuhan Anda. Pastikan untuk melihat detail setiap paket.
  4. Gunakan Kode Promo: Masukkan kode “SOALCPNS” untuk mendapat diskon spesial sesuai poster promo
  5. Gunakan Kode Afiliasi: Jika Anda memiliki kode “RES128”, masukkan untuk diskon tambahan.
  6. Selesaikan Pembayaran: Pilih metode pembayaran dan selesaikan transaksi dengan aman.
  7. Aktivasi Cepat: Paket Anda akan aktif dalam waktu singkat setelah pembayaran berhasil.

Kisah sukses dari peserta yang berhasil meraih peringkat tinggi setelah belajar di aplikasi jadiASN membuktikan bahwa dengan strategi yang tepat dan dukungan dari bimbingan belajar berkualitas, sukses dalam tes CPNS adalah hal yang mungkin dicapai. Aplikasi jadiASN menawarkan berbagai keunggulan yang sangat membantu dalam persiapan tes CPNS. Jangan lewatkan kesempatan untuk bergabung dengan jadiASN dan raih kesuksesan Anda di tes CPNS 2024. Daftar sekarang dan manfaatkan semua keunggulan yang ditawarkan!

Ayoo Download Aplikasi JadiAsn karena banyak sekali yang bisa kamu dapatkan agar kalian CEPAT TERLATIH dengan Soal soal CPNS 2024!!!

  • Dapatkan ribuan soal CPNS 2024 dengan pembahasan yang mudah dipahami, berupa video dan teks
  • Live Class Gratis (Berlajar Bareng lewat Zoom)
  • Materi-materi CPNS 2024
  • Ratusan Latsol CPNS 2024
  • Puluhan paket Simulasi CPNS 2024
  • dan masih banyak lagi yang lainnya

Mau berlatih Soal-soal CPNS 2024? Ayoo segera Masuk Grup Latihan Soal-soal CPNS 2024 Sekarang juga!!

Sumber:

  • https://www.detik.com/edu/detikpedia/d-7559234/kisi-kisi-skd-cpns-2024-resmi-dari-kemenpan-rb-pdf-download-di-sini
  • https://money.kompas.com/read/2024/09/22/084400926/kisi-kisi-tes-skd-cpns-2024–materi-twk-tiu-dan-tkp
  • https://www.scribd.com/document/730809929/Kisi-kisi-CPNS-2024

Leave a Comment

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Scroll to Top